カテゴリー1 – 都立病院労組　

強い労組をみんなの力でつくりだそう！

10年保証の枠組み堅持し平均3.2％全世代型賃上げ提案

全職員平均3.2％の賃上げ提案　都移行の10年保証見直しで中堅以上は都を超える賃上げ

仕事の実績ではなく、好き嫌いで評価されてる印象

役割が増えたのに加算がなくなったの理解できない

加算なしは、自分が間違っていると言われているようで辛い

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